Secció Sindical USOC Pirelli Manresa

Ja s’han passat les festes de Nadal i Reis, i s’ha tingut temps suficient per a valorar el PREacord (que NO acord definitiu) que es va assolir el dia 30 de desembre supeditat a la decisió final dels treballadors/es de Pirelli.

Com a sindicat volem manifestar una sèrie de qüestions que pensem que són necessàries d’explicar:

-         A les persones que formem part de la USOC ens va costar molt la decisió definitiva de signar el preacord assolit.

-         No podem oblidar que el Comitè escollit en el seu dia pels treballadors/es, en votació secreta en urna, està compost per: 11 CCOO, 7 UGT, 3 CGT i 2 USOC.

-         Per tant es fa evident qui controlava en tot moment el “tempo” de les negociacions.

-         USOC amb 2 representants no teníem cap més força en les negociacions i en els actes reivindicatius que la nostra presència a les taules i en les accions fins a l’últim moment intentant treure el màxim possible.

-         Hem intentat en tot moment fins al final de les negociacions i en aquest bloc, influir amb aspectes (outplacement i ajuda a la fiscalitat) que creiem possibles aconseguir si haguéssim comptat amb el recolzament d’altres sindicats i malauradament no ha estat del tot possible. 

-         El nostre esforç no ha estat infructuós ja que fins al final varem aconseguir “esgarrapar” algunes millores pel conjunt dels treballadors/es.

-         El que és evident és que no teníem la força suficient com per aixecar-nos de la taula (com van fer d’altres en el tema de les prejubilacions) per aconseguir més dies d’indemnització o l’ajuda a la fiscalitat i que fossin 55 dies nets d’impostos.

-         Finalment varem optar a la signatura del PREacord per responsabilitat i per a donar la possibilitat a la plantilla de que el pogués valorar i votar en conseqüència.

-         Sabem el que hi ha escrit en aquest PREacord i que això, si s’aprova per la plantilla, s’ha de complir. El que no sabem és el que pot dictaminar l’administració ni sabem el futur de la fàbrica de Manresa. I després de mantenir diversos contactes amb Polítics, Mediadors, Caps del Departament de Treball, Consellers i Conselleres ningú ens garanteix res en absolut. Aniríem al que surti i puguin dictaminar.

-         Amb tot això no creiem que aquest PREacord sigui, davant d’un expedient on no queden justificades degudament les causes i no te cap pla de viabilitat de futur de la planta de Manresa, el millor possible. Però és el que hi ha i el que, entre tots/es, hem de decidir si s’accepta o no.

La USOC pensem que com a sindicat hem demostrat en tot moment un alt grau de responsabilitat i de compromís. No hem defugit en tot aquest procés ni de la reivindicació ni de la negociació. I hem estat, fins al final, on teníem que estar; defensant el millor possible els interessos generals de la plantilla de Pirelli Manresa dins de les nostres possibilitats atorgades en el seu dia pels treballadors/es en urna.

Hem intentat mitjançant aquest bloc, mantenir informada puntualment a la plantilla de totes les reunions mantingudes. Creiem que ho hem aconseguit i ens alegrem. Sempre hem intentat informar amb la veritat per endavant.

És evident que no a tothom els hi agrada la nostra manera de fer, seria d’il·lusos pretendre-ho, però això no hauria de derivar en desqualificacions personals (fa molt poc com a persona qui fa servir aquest recurs amagat/da sota un pseudònim).

La USOC som un sindicat on TOTS els que el representem a Pirelli Manresa, consensuem les decisions. No hi han líders, hi han persones que intentem fer la feina sindical el millor que sabem en grup i amb responsabilitat.

La finalitat d’aquest Bloc sempre ha sigut la de mantenir informada a la plantilla de manera puntual de les reunions, negociacions i els diferents temes que el Comitè d’Empresa o el sindicat USOC fem i que ha de saber la plantilla.

Degut a que pensàvem que podríem obtenir suggerències i propostes  constructives, varem optar a deixar oberta la possibilitat d’afeixir comentaris a la informació presentada.

Agraïm a tothom que ens ha aportat aquests tipus de comentaris, però degut al caire que està prenent de desqualificacions, hem optat per a seguir informant puntualment, però tancar els comentaris.

Hi han altres llocs a Internet on la gent es pot insultar sota una careta i per fàbrica tots ens veiem i ens podem dir les coses a la cara, com a persones civilitzades, sense amagar-nos en l’anonimat.

La USOC volem fugir d’aquest escenari que a l’únic que condueix és a divisions i enfrontaments entre la plantilla.

Gràcies.

El resultat de les votacions del preacord sobre l’ERO ha sigut el següent:

FABRICA DE MANRESA

TOTAL CENS                 961

TOTAL VOTS                 753    78,36%

VOTS SI                         543    72,11%

VOTS NO                       176    23,37%

VOTS BLANCS                 27      3,58%

VOTS NULS                        7      0,93%

COL.LECTIU OBRERS

TOTAL CENS                   851

TOTAL VOTS                   655

VOTS SI                         453

VOTS NO                        172

VOTS BLANCS                   25

VOTS NULS                        5

COL.LECTIU EMPLEATS

TOTAL CENS                     110

TOTAL VOTS                      98

VOTS SI                            90

VOTS NO                            4

VOTS BLANCS                      2

VOTS NULS                         2

El resultat de Barcelona no está comptabilitzat en el total de la fàbrica de Manresa.

OFICINES DE BARCELONA

TOTAL CENS                       ?

TOTAL VOTS                     38

VOTS SI                           31

VOTS NO                           5

VOTS BLANCS                    2

VOTS NULS                        0

S’obre un període de baixes voluntàries per part de la Direcció fins el dia 27 de gener per a tothom qui estigui interessat.

Humiliació, impotència, indignació, tristesa… són només uns pocs adjectius de com podríem analitzar la manera com la Multinacional de Pirelli a Manresa a tractat als treballadors i treballadores.

És lamentable que cap responsable de la Direcció de Manresa, no hagi tingut la humanitat i personalitat per a comunicar la decisió individualment a les persones. Han preferit contractar a uns matons de discoteca per acabar d’humiliar fins al final a tota la plantilla.

Nosaltres com a persones i com a representants del sindicat USOC hem estat en tot moment on teniem que estar: al costat de les persones tant acomiadades com a les que estaven dins de fàbrica intentant donar el nostre recolzament.

Altres no podran dir mai que ells també estaven…

Lamentem sincerament tot aquest “lamentable espectable” i desitgem molta sort per a tothom qui ha perdut la seva feina.

INFORMACIÓ

Les persones acomiadades rebran al seu domicili la documentació següent:

• Un burofax durant aquesta setmana on tindran una copia de l’expedient, un certificat de l’empresa (no original) per a tramitar l’atur, una nomina desglossada amb la indemnització, el finiquito i el salari del mes de gener. Aquest ingrés és farà com a data límit fins el dia 31 de gener. Amb aquesta documentació ja es podrà fer la inscripció a l’atur (hi han 15 dies de plaç) i allà es rebrà la informació corresponent.
• Per correu es rebrà la setmana vinent el certificat d’empresa original i la citació per a recollir els estris personals de les guixetes i informació sobre l’empresa de recol.locació MOA.

Qui vulgui, aquest dia podrà (previ pagament en efectiu) treure cobertes i si te un compte obert a l’empresa, retirar els diners.

En cas de tenir algun deute econòmic amb l’empresa aquest serà ja descomptat del total a percebre en la nomina.

Recomanem no signar cap tipus de document lliurat per l’empresa i en tot cas posar “rebut i no conforme”. Aixó permetrà poder fer qualsevol tipus de reclamació posterior.

Sort a tothom.