Reunió a Inspecció 16.12.08
En la reunió a Inspecció del dia 16 la Direcció i el Comitè hem estat intentant trobar solucions a la negociació de l’ERO i cercant possibilitats de sortides negociades del mateix.
Finalment s’ha deixat clar per part del Comitè a la Direcció, que un possible acord ha d’anar basat sobre quatre punts fonamentals:
- Voluntarietat en les sortides.
- Garanties per a tota la plantilla.
- Consensuar un Pla de Pensions que sigui equitatiu amb les indemnitzacions que es puguin acordar per a les persones que no tenen edat de prejubilar-se.
- Indemnitzacions que siguin acceptables pel conjunt de la plantilla.
Per a intentar acostar plantejaments, el Comitè ha fet la següent proposta:
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- 65 dies per any treballat amb un màxim de 61 mensualitats més una paga de 180 dies per l’any 2008, 100 dies per l’any 2009, 90 dies per l’any 2010, 45 dies per l’any 2011 I 30 dies per l’any 2012.
- Estudiar la quantitat equitativa a les indemnitzacions per fer un Pla de Pensions rebaixant el màxim possible l’edat de jubilació.
- Obrir un període de temps per a qui vulgui acollir-se a la voluntarietat en la sortida.
- Garanties mitjançant un aval bancari i recollides en conveni per a tota la plantilla en cas de nous expedients fins a 6 anys.
- Recolocació del màxim nombre de treballadors/es en llocs que ara ocupen empreses externes.
- Els jubilats parcials a partir de 63 anys d’edat que no perdin res fins arribar als 65 anys d’edat i que no impliquin als seus respectius rellevistes en sortides no voluntàries.
- Establir una quantitat lineal amb un escalat progressiu (a concretar) de com a mínim 17.500 euros per una antiguitat de 1 any i fins arribar als 8 anys d’antiguitat.
Aquesta proposta ha estat presentada a la Direcció i una vegada estudiada, ens donaran desposta en la propera reunió del dilluns dia 22 de desembre. No s’ha pogut concretar una reunió abans ja que algunes persones de CCOO han d’assistir a un Congres.
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Autor: PARA QUIEN LO QUIERA VER, CAMARA OCULTA EN REUNION CLICA AQUI
Fecha: 17/12/2008 04:16.
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Autor: recta final
el punto 7,17500 euros para los que lleven un año?? y progesivo hasta los 8 años,y yo que llevo 9 años?? va a cobrar casi lo mismo uno de 5 años que yo.
y el remate final:No s’ha pogut concretar una reunió abans ja que algunes persones de CCOO han d’assistir a un Congres.
es mas importante ese congreso que lo que estamos negociando???
no nos vendais por 4 chavos,igualdad para toda la plantilla.
Fecha: 17/12/2008 05:45.
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Autor: Secció Sindical USOC
El punt 6 potser està mal explicat, ja que la possibilitat en les sortides voluntaries han de ser per a tots. El que volem dir és que els rellevistes de les persones de 63 o més anys no tenen perque estar directament vinculats a la persona a qui fan el relleu.
Sobre el punt 7 s'han d'acabar de concretar quantitats per a trobar la màxima equitat possible entre totes les franjes d'edat. És complicat però mirarem de fer-ho el millor possible.
Fecha: 17/12/2008 13:25.
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Autor: debo_ser_tonto_o_es_un_error
"paga de 180 dies per l’any 2008, 100 dies per l’any 2009...etc"
Si esto lo votamos a favor en asamblea como muy pronto el dia 07 de enero del 2009 de que sirven los 180 dias del año 2008?????
Debo ser tonto, me lo expliquen...o no soy tan tonto y esta hecho para que alguno pique el anzuelo?, ahí queda eso.
Fecha: 17/12/2008 15:51.
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Autor: Secció Sindical USOC
Una vez cerrado este expediente, los días o euros que se pacten para los años posteriores (2009,2010...) serán inferiores a esta cantidad.
Fecha: 17/12/2008 16:29.
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Autor: para debo
Fecha: 17/12/2008 16:31.
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Autor: pues_si_era_tonto
Fecha: 17/12/2008 18:26.
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Autor: duda
nos podran avisar apartir de ese dia para pasar a firmar???
o esperaran al dia 7 de enero??
Fecha: 17/12/2008 19:09.
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Autor: pit i collons
p.d. es pot convocar a la gent per marxar tots junts en tren.
Fecha: 19/12/2008 09:19.
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Autor: todos para barna
tendriamos que ir toda la plantilla y liarla fuerte,es lo unico que nos queda,O AL COMITE NO LE INTERESA QUE ESTEMOS ?????
TENDRIAIS QUE PONER AUTOBUSES ESOS DOS DIAS Y IR A ARMAR EL MAYOR FOLLON POSIBLE.
Fecha: 19/12/2008 17:21.
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Autor: Hora reunió BCN
Fecha: 19/12/2008 20:32.
Autor: Una panadera recibe su sueldo en céntimos por reclamar el finiquito
La mujer asegura que al quedarse embarazada el empresario le recomendó que se despidiese voluntariamente, aunque le advirtió de que no le pagaría el finiquito. Ella se negó y lo denunció por despido improcedente. Entonces, él le pagó en céntimos como represalia.
os imaginais si nos pagan asi 70 días por año? jajajaja
Fecha: 20/12/2008 05:44.
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Autor: ya esta bien
Fecha: 22/12/2008 18:36.
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Autor: ja n'hi ha prou
Fecha: 22/12/2008 22:40.
Autor: follats
Fecha: 22/12/2008 22:53.
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Autor: jubilat
Fecha: 22/12/2008 23:16.
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Autor: per jubilat
Fecha: 22/12/2008 23:33.
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Autor: oller que pasa no vas a comentar nada de la reunion de hoy????cuenta como fue?? es verdad lo que se escribe aqui arriba???
Fecha: 23/12/2008 01:55.
Autor: baya mierda
Fecha: 23/12/2008 02:02.
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Autor: NO AL ERE
Serna va assegurar ahir al Parlament que no deixarà que «CAP EMPRESA S,APROFITI DE LA SITUACIÓ» per acomiadar personal sense que tingui una justificació econòmica.
QUE NO NOS ENGAÑEN, NO AL ERE,HAY QUE VOTAR QUE NO AL ACUERDO QUE LLEGUEN YA QUE ESTE EXPEDIENTE ES FALSO!!!!
NO SE PORQUE COJONES ESTAN NEGOCIANDO LOS DIAS DE INDEMNIZACION,VOSOTROS VAIS A COGER EL ACUERDO QUE SALGA??? E QUE NOOOOOOOOO, QUE DECIDA LA SERNA,COÑO QUE PARECEIS QUE TENEIS COMISION.
Fecha: 23/12/2008 03:49.
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Autor: Per ja n´hi ha prou
Fecha: 23/12/2008 09:52.
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Autor: QUE POCA VERGUENZA
Fecha: 23/12/2008 10:03.
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Autor: indignació
Fecha: 23/12/2008 11:41.
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Autor: increible
Estoy indignado con este comite, porque ya no es solo con los coco que no informen sino todos los demas. Me dais asco, salga o me quede en este ere, espero que dimitais "todos", sinverguenzas.
Fecha: 23/12/2008 12:11.
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Autor: REME
Fecha: 23/12/2008 12:31.
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Autor: PAREME
Fecha: 23/12/2008 12:33.
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Autor: REME
Fecha: 23/12/2008 12:45.
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Autor: Para PAREME
Yo soy afiliado de UGT y con el Sr. Oller no he cruzado jamás ni una palabra, acaso algún saludo cuando nos hemos cruzado por fábrica. Y puedo estar de acuerdo con él o no. Puedo opinar que lo está haciendo bien o no. Pero lo que no puedo, ni debo, es tocar los cojones ni a el ni a su pareja porque sí, porque es del comité y tengo que desaogarme. Si quieres desaogarte entra en una página XXX y te alivias.
Saludos, suerte y Felices Navidades a todos.
Fecha: 23/12/2008 12:46.
Autor: que pasó?
como dice reme dejemos descansar a los que estan al frente de esto, pero en lo que sea posible que informen un poco de como esta el tema,
o como quedo la cosa.por cierto de la loteria de pirelli o sae copi y taller na de na,bueno otro año sera si dios quiere. saludos y reme a palabras necias ojos ciegos,que hay mucho jiliollas suelto por fabrica. felices fiestas a todos.
Fecha: 23/12/2008 13:25.
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Autor: ero-s
Fecha: 23/12/2008 13:41.
